Sterlite’s maatschappelijke verantwoordelijkheid

Naar aanleiding van een vrijwillige maatregel door de Indiaase industrie worden nu in het gehele land door bedrijven ontwikkelingen gestart om de locale bevolking te helpen in hun economische ontwikkeling en onafhankelijkheid. 2% van de gemaakte jaarlijkse winst moet worden gebruikt om dit te realiseren. Ook Sterlite doet mee aan dit programma en werkt hiervoor samen met gespecialiseerde NGO’s voor assistentie en begeleiding. Dit programma is bekend onder CSR (Corporate Social Responsibility)


Hiervoor worden meestal projecten gezocht in de buurt van waar bedijven zijn gevestigd om een naamsbekendheid en betrokkenheid te bereiken.


Ook worden de medewerkers gestimuleerd om hun bijdrage hieraan te verlenen. Projecten welke hiervoor worden gebruikt zijn gericht op Gezondheid, Opleiding, Duurzame ontwikkeling van de omgeving etc. In de omgeving van de stad Aurangabad is bv de geletterdheid 61%, het inkomen per hoofd slechts Rps 12000 (140 Euro) per jaar, afwezigheid van sanitaire voorzieningen voor 98% van de huizen op het platteland. Meisjes trouwen hier meestal met hun 15/16 terwijl de officiele minimum leeftijd 18 jaar is. Dit is meestal ingegeven door de financiele positie en locale nog traditionele culturele gebruiken. Daarom zijn er doelen ontwikkeld om een model dorp te creeren van Pophala, een dorp van 350 inwoners 35 km buiten Aurangabad om oplossingen te vinden voor hun dagelijkse problemen van:


1. Acute schaarste aan water om te drinken / Irrigatie.
2. Gebrek aan technische kennis / financiën van de landbouw-technologie om de opbrengsten/oogsten te verbeteren.
3. Onvoldoende niveau Basis Opleiding & Primary Health voorzieningen, sanitaire voorzieningen op dorpsniveau.
4. Een beperkt aantal bronnen van inkomsten
5. Gebrekkige communicatie faciliteiten.
6. Slechte bewustzijn over milieukwesties
7. Slechte bereikbaarheid/isolatie


Pophala is een heuveldorp wat betekend dat er weining water kan worden vast gehouden en er slechts een oogst perjaar is. Ook wordt er door de rotsgrond niet al te veel landbouw uitgevoerd. Verder zijn alle bovenstaande problemen hier actueel.


De doelstelling is om:
1. Ten minste 30% stijging van het gemiddelde inkomen van de boeren van het dorp in 3 jaar.
2. Aanplant van 20.000 bomen in de nabijheid van het dorp.
3. 100 procent huishoudens met toiletten in 3 jaar.
4. Verhoging van de Grondwater status van het dorp door water conserveringsvoorzieningen te treffen.
5. Geletterdheid, gezondsheid, Opleiding aan ieder individu van het dorp.
6. Verhoging van de Agro Based ondernemingen in het dorp.


Dit project is op 19 mei officieel gestart met een feestelijke bijeenkomst in het dorp. Met total 12 Sterlite medewerkers en 7 medewerkers van de NGO zijn we naar dit dorp gegaan en werden we officieel ontvangen om dit feit naar lokaal gebruik in te zegenen met een “Puja” (een inzegeningsritueel) en een kosnoot te kraken. (Een kokosnoot staat voor voospoed en de harde schil voor onze ego. Door de kokosnoot te kraken breken we onze ego om het binnenste van de kokosnoot vrij te maken wat voor zuiverheid/reinheid staat. Ook hier zie het swastika symbool op de grond bij de puja met de kokosnoot!


Met deze inauguratie is het pilot project Pophala officieel gestart om dit dorp te ontwikkelen en in 3 jaar naar een hoger economisch en duurzaam niveau te brengen. De bedoeling is nu om regelmatig te voortgang te toetsen en de duurzaamheid van de ontwikkelingen en voorzieningen te toetsen.


Al met al zijn dit goede initiatieven van het bedrijfsleven om direct de leefomgeving van waar bedrijven zijn gevestigd te verbeteren om zo de betrokkenheid en kennis van medewerkers en locale bewoners te verhogen